Millenials x Geração Z em Empresas de Tecnologia

Principalmente na área de tecnologia as comparações entre essas duas gerações são inevitáveis.

Enquanto a Geração Z usa a tecnologia de forma natural, Millenials -  apesar de bem adaptados ao mundo digital -  tendem a valorizar mais o contato social e assumem funções de liderança mais facilmente.

Só por essa definição já deveríamos estabelecer que todo projeto deveria ter representantes das duas gerações.

Um projeto com soluções criativas e inovadoras utilizando o melhor da tecnologia precisa de liderança, negociação e determinação para ser implementado.

A Geração Z, por serem nativos digitais tendem a enxergar soluções sempre voltadas à utilização de recursos tecnológicos mais atuais. Millenials, apesar de ainda se assustarem com a velocidade e transformação dos recursos tecnológicos, entendem, aceitam e assumem a responsabilidade de levar um projeto até o fim - mesmo que para isso tenham que trabalhar mais horas ou resolver conflitos com as partes interessadas - características que são a grande reclamação das empresas em relação à geração mais nova. 

Mais do que aproveitar o melhor de cada profissional, a AGIW busca a formação  e conscientização das responsabilidades envolvidas em um projeto - para todas as gerações.

Boas ideias e determinação para concluir o projeto são fundamentos imutáveis na civilização e não podem ser escolhas de uma geração ou outra. Fora disso, seremos apenas profissionais insatisfeitos, sem perspectivas e facilmente substituíveis por robôs. #implantaçãoERP #fornecedorDeSoftware #desenvolvimentoERP

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